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An alle digitalen Superhelden, Weltverbesserer, Datenschützer und Entwicklergenies!
Wir haben eine gemeinsame Mission: Public Value. Bauen Sie mit uns an einer besseren Gesellschaft und werden Sie Teil des Quellcodes, mit dem wir Deutschlands Verwaltung digitalisieren – Let´s do IT!

Verstärken Sie unsere Teams zum nächstmöglichen Termin in Hamburg oder Altenholz/Kiel:

Teamleiter (w/m/d) SAP-Beratung Rechnungswesen

Ihre Mission:

  • Disziplinarische Führung eines 16-köpfigen Teams
  • Strategische Beratung unserer SAP-Kunden
  • Steuerung der S/4HANA-Umstellungsprojekte
  • Steuerung des Einsatzes unserer internen und externen Berater

Was Sie mitbringen:

  • Masterstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder BWL bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Führungs- oder Projektleitungserfahrung wünschenswert
  • Mind. 5 Jahre Erfahrung im SAP-Beratungsumfeld
  • Sehr gute modulübergreifende SAP-ERP-Kenntnisse sowie Fachwissen in der SAP-Architektur
  • Kommunikationsfähigkeit, Empathie, analytisches Denkvermögen sowie Kunden- und Service­orientierung

Wie wir Sie von uns überzeugen:

  • Haustarifvertrag: Faire und anforderungsgerechte Bezahlung
  • Flexibles Arbeiten: Gestaltungsspielraum durch Homeoffice und Gleitzeit
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Gemeinsames Altwerden nicht ausgeschlossen
  • 30 Tage Urlaub: Zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
  • Vollzeitstelle: 38,7 Std./Woche in einem agilen Team
  • Familienbüro: Volle Rückendeckung für Familienmenschen
  • Zukunftssicherheit: Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fitness
  • Weiterbildung: Breites Angebot an Trainings und Workshops
  • Teamdenken: Zusammenhalt und respektvoller Umgang auf Augenhöhe

Was da noch fehlt? Sie!

Rahmenbedingungen

Als kundenorientierter IT-Dienstleister setzen wir die Bereitschaft zur Arbeit vor Ort bzw. an anderen Standorten voraus. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bitte bewerben Sie sich unter Nennung der Kennziffer 2017-10-LS32-b, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Svenja Dischereit.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.