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Für unseren Standort Altenholz/Kiel, Berlin , Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg oder Rostock suchen wir zum nächstmöglichen Termin Verstärkung:

Anwendungsentwickler (w/m/d) AFM

Unterstützen Sie uns bei der Digitalisierung von Verwaltungsdiensten für Bürger und Behörden.

Dataport ist mit seinen 2.800 Mitarbeitern der wichtigste Partner für digitale Belange der Verwaltung in Norddeutschland und Sachsen-Anhalt. Angetrieben vom Ideal einer digitalen Zivilgesellschaft und dem Dienst an der Gemeinschaft vereint die Arbeit bei Dataport die Vorzüge des öffentlichen Dienstes mit denen eines agilen IT-Dienstleisters. Der gesellschaftliche Mehrwert ist es, der unser Handeln antreibt. Dafür arbeiten wir an verschiedenen Projekten wie IT für die Flüchtlingserfassung, Durchführung von Wahlen, Bürgerbeteiligung für die Windenergieplanung oder Digitalisierung von Verwaltungsprozessen.

Ihre Aufgaben

  • Modellierung und Implementierung von Softwarelösungen für verwaltungsfachliche Prozesse mithilfe des Standardwerkzeugs Antrags- und Fallmanagement (AFM)
  • Programmierung von Funktionalitäten und Schnittstellen auf Basis von JavaScript und gängigen Webtechnologien
  • Unterstützung der IT-Berater/-innen bei Modellierung und Customizing von Anwendungen auf AFM-Basis
  • Mitwirkung an der Anforderungsanalyse und Durchführung von Entwicklertests

Ihr Profil

  • Bachelorabschluss im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder anderweitig erworbene, vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Erfahrung in Modellierungstechniken mit MS Visio und z. B. SemTalk
  • Kenntnisse in der Erstellung von Webapplikationen auf Basis von JavaScript, CSS, XHTML und XSLT-Transformationen
  • Kenntnisse in objektorientierter Programmierung mit Java sowie in modernen Frameworks und Entwicklungsinfrastrukturen
  • Erfahrung im Anforderungsmanagement und mit Softwaretests
  • Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Zielorientierung

Wie wir Sie von uns überzeugen:

  • Haustarifvertrag: Faire und anforderungsgerechte Bezahlung
  • Flexibles Arbeiten: Gestaltungsspielraum durch Homeoffice und Gleitzeit
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Gemeinsames Altwerden nicht ausgeschlossen
  • 30 Tage Urlaub: Zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
  • Vollzeitstelle: 38,7 Std./Woche in einem agilen Team
  • Familienbüro: Volle Rückendeckung für Familienmenschen
  • Zukunftssicherheit: Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fitness
  • Weiterbildung: Breites Angebot an Trainings und Workshops
  • Teamdenken: Zusammenhalt und respektvoller Umgang auf Augenhöhe

Was da noch fehlt? Sie!

Rahmenbedingungen

Als kundenorientierter IT-Dienstleister setzen wir die Bereitschaft zur Arbeit vor Ort bzw. an anderen Standorten voraus. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bitte bewerben Sie sich unter Nennung der Kennziffer 2018-12-DS41-b, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Svenja Dischereit.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.